为巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，贯彻落实公司2024年度二级党组织书记抓基层党建工作述职评议会议精神，推进党纪学习教育常态化长效化，落实新时代党的建设总要求，推动全面从严治党向纵深发展，实现基层党建高质量发展。2月20日，新华保险安徽分公司组织召开2024年度基层党组织书记抓党建述职评议会议。

分公司党委委员，考评领导小组、执行小组成员，各党支部书记、各中支班子成员，党员员工代表，纪委办公室监督人员等参会。

会上，马鞍山党支部、合肥党支部、芜湖党支部、淮北党支部、阜阳党支部、安庆党支部、机关第三党支部书记分别作党建工作及党支部书记抓党建工作述职汇报。述职人履行第一责任人责任，围绕抓基层党建工作、书记述责述廉、服务国家战略、业务发展情况，以及提升市场竞争力、强基工程、队伍优增、效益改善、空白点消除等重点任务落实情况进行了现场述职。

抓党建述职考核会

考评领导小组组长李军对述职党支部书记抓党建工作情况逐一点评。同时，考评领导小组成员对各单位党组织书记抓党建及支部党建工作情况进行现场打分。

会议指出，2024年各支部能够认真贯彻落实总分公司党委工作要求，不断提高政治站位，呈现新气象，产生新变化：责任意识持续增强、政治生态持续向好、履职能力持续提升、基础管理持续加强，支部标准化规范化建设水平明显提升，高质量党建引领作用进一步强化。

会议强调，2025年是公司改革发展的关键一年，也是安徽分公司的“队伍提升年”和“员工幸福感获得感提升年”，要从四个方面进一步强化基层党建工作，提升党建工作质效，更好发挥高质量党建引领高质量发展作用。

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要始终坚守固本强基，全方位提升基层党建工作的整体效能

要深刻把握习近平总书记关于党的建设重要思想，切实把党的政治建设摆在首位。巩固和拓展党纪学习教育成果，将纪律教育融入日常，让政治标准和政治要求贯穿基层党建工作全过程。要把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，体现在落实各级党委工作要求中，体现在做好本职工作推动高质量发展的具体实践中各级党组织书记要牢记第一身份，清楚自己首先是党组织书记和党员，第一职责是为党工作，第一政绩是抓好党建。

2

要始终强化责任担当，全流程推动基层党建任务的精准落地

要积极适应党建工作的新形势、新要求，通过狠抓落实、强化执行，确保党建工作在各个环节不缺位、不错位。要持续提升党支部规范化、标准化水平，真正把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。各支部要持续抓好党支部标准化规范化建设。要力戒“党建工作党务化”，做到党建与业务同部署、同落实、同考核。

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要始终聚焦中心工作，深层次促进

基层党建工作的协同共进

要对标中投公司和总公司党建工作要求，在推动党建和业务融合上持续用力，树牢“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的理念，找准党建与业务的结合点，把党建工作融入经营管理各方面、全过程，通过党建引领业务发展，用高质量的业绩检验党建工作成效。

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要始终强化作风建设，高标准落实

全面从严治党的各项要求

要坚定不移地推进全面从严治党向纵深发展，深化健全监督工作机制，持续开展巡视整改，持之以恒深入开展作风建设工作，不仅管好工作时间，也要管好“八小时外”，推动各项工作取得实效。不仅要加强日常监督和随机抽查，更要将全面从严治党作为一项长期而艰巨的任务来抓，全力以赴抓好基层党建工作，不断提升各基层党组织党建工作水平，为分公司高质量发展提供坚实可靠的政治保障与组织支撑。

会议明确，公司新时代企业文化已经发布，厚植金融文化根基，不断凝聚发展合力。各支部书记要带头宣讲企业文化，传递理念，带动党员干部认同践行，传承基因，赓续品格，创新新华精神，讲好新华故事。

会议强调，新的一年工作已经全面开启，总分公司的年度党建经营工作会议先后召开，各支部要牢记发展是第一要务，深入贯彻执行上级公司党委各项决策部署，打通最后一公里。聚焦公司领导调研安徽分公司时提出的“组织发展、强基工程、康养建设、机构管理”四项重点工作任务，围绕“建设一家与安徽综合实力相匹配的大而强的省级分公司”目标，坚定落实各项改革举措不动摇，攻克发展难题，增强发展动力，坚定信念，胸怀全局，团结一心，勇当先锋，推动年度各项任务目标全面达成，不断提升员工的幸福感和获得感，共同开创安徽分公司2025年崭新局面。

会议期间还组织相关人员参观王步文故居、红二十八军旧址等党风廉政教育基地，共同缅怀革命先烈，接受革命传统教育，强化党性修养，激励全体党员不忘初心、牢记使命。